Trabajadores administrativos del CBTIS 142 de Chicola, exigieron transparencia en la asignación de plazas pues consideran que no es justa la forma en como se está haciendo, por ello es que entregaron un documento a la directora del plantel, Alicia Barcelata Molina.
En el documento se tiene conocimiento, destacan los casos de las plazas de Mónica y María José (XA08 004), así como la de Jorge M., quien busca ocupar la plaza de Miguel S. (XS 06002). Estas plazas están vinculadas a cadenas de promoción administrativa derivadas de jubilaciones.
Los quejosos señalaron que tanto la directora como el encargado de Servicios Administrativos y la de Recursos Humanos están efectuando mal el proceso.
Otro caso es el de un trabajador que ha sido beneficiado al ser removido de todos sus grupos y designado como promotor deportivo, además éste falta mucho o acude solo a checar y se va a otra escuela donde también labora.
Una situación más es una compañera recién incorporada ya obtuvo su base laboral, mientras que otros empleados con más de 4 años de antigüedad en el plantel no han recibido el mismo trato.
Por ello exigieron los trabajadores una revisión exhaustiva de los procesos administrativos y transparencia en la asignación de plazas, argumentando que estas prácticas afectan el desarrollo del plantel y generan un ambiente de desconfianza entre los empleados.
Y los jubilados también han mostrado preocupación, ya que las plazas que dejan vacantes están siendo utilizadas de manera cuestionable, en lugar de ser asignadas a quienes cumplen con los requisitos y antigüedad.
Los inconformes han hablado de efectuar movilizaciones y denuncias formales ante instancias superiores, si no hay una respuesta.